網(wǎng)友:您好! 就您反映的“從教師住房公積金透視宿松教育疼痛病根”,現(xiàn)回復(fù)如下: 一、住房公積金問題僅是教師利益被侵權(quán)之一 近期,書記、縣長信箱中反映教師住房公積金繳費比例和縣直機關(guān)、事業(yè)單位人員未享受同等待遇問題較多,已引起縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視?h政府分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,召集有關(guān)部門進行認真討論,并決定組織力量開展調(diào)研。目前此項工作已經(jīng)啟動,爭取在今年5月提出相關(guān)意見報縣委、縣政府研究。 二、宿松教育局似乎不會主動改革 近兩年,縣教育局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,明晰思路抓重點,改革創(chuàng)新破難題,不斷增強加快發(fā)展的動力和緊迫感。2013年圍繞“一個中心”(全面推進素質(zhì)教育),突出“兩個重點”(學(xué)校安全,教學(xué)質(zhì)量),實施“三項計劃”(學(xué)前教育三年行動計劃,農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計劃,師德建設(shè)及教師專業(yè)成長計劃),開展“四個年活動”(規(guī)范辦學(xué)行為鞏固年,重點項目建設(shè)攻堅年,學(xué)校標(biāo)準化建設(shè)推進年,教育管理提升年),積極推動“五項改革”(進一步完善農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)區(qū)管理體制改革,實行義務(wù)教育學(xué)校體制試點改革,啟動學(xué)校中層干部競爭上崗試點改革,積極建立推進教師交流創(chuàng)新機制,開展探究性、啟發(fā)式教學(xué)模式試點改革)。2014年緊緊圍繞提高教學(xué)質(zhì)量、促進教育公平這一主線;突出抓好校園安全和作風(fēng)建設(shè)兩大重點;進一步深化教育人事制度和義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革,積極開展中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評價改革實驗;著力鞏固普通高中教學(xué)質(zhì)量,著力鞏固農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計劃工作水平,著力鞏固規(guī)范辦學(xué)行為集中整治成果,著力鞏固提高“校財局管”科學(xué)化水平;大力促進學(xué)前教育加快發(fā)展,義務(wù)教育均衡發(fā)展,高中教育優(yōu)化發(fā)展,民辦教育規(guī)范發(fā)展,特殊教育提升發(fā)展。這些改革措施得到了省、市教育主管部門和縣委政府的充分肯定,受到了廣大人民群眾的擁護。在推進教育事業(yè)發(fā)展的過程中,總會碰到這樣或那樣的問題,我們將密切聯(lián)系群眾,深入調(diào)研,不斷改進工作方法,努力提升工作水平,堅定不移地辦好人民滿意的教育。 關(guān)于“進城有李朦調(diào)進實驗中學(xué)之怪象”。從2010年以來,縣教育局堅持城區(qū)學(xué)校選調(diào)教師實行“逢進必考”的原則,李朦參加了2013年教師選調(diào)進城考試,符合“選調(diào)”條件,是通過“選調(diào)”考試到實驗中學(xué)的。 關(guān)于“校長有程集中學(xué)劉映水問題連連”。 根據(jù)縣政府領(lǐng)導(dǎo)安排,2013年4月8日,縣監(jiān)察局、物價局、教育局組成聯(lián)合調(diào)查組,就相關(guān)問題進行了調(diào)查。2013年9月11日,縣監(jiān)察局已向縣教育局發(fā)了監(jiān)察建議書(松監(jiān)建字[2013]6號),其中第四條指出,本次調(diào)查未發(fā)現(xiàn)程集中學(xué)書記兼副校長劉映水有貪污受賄情況。 關(guān)于“補習(xí)市場前景一片看好,教師賣書屢屢被罵”。教育局出臺了《宿松縣教師職業(yè)道德考核實施辦法(試行)》(松教〔2013〕36號),各校出臺了實施細則,確!皫煹11條底線要求”;開展了以整頓普通高中違規(guī)招生和在職教師有償家教、推銷或變相推銷教輔資料為突破口,全面規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為;聯(lián)合公安局、工商局、食品藥品監(jiān)督管理局、文廣新局和消防大隊等部門對非法辦學(xué)補習(xí)機構(gòu)進行集中整治,責(zé)令30家非法機構(gòu)停止辦學(xué);對24名有償家教或參與非法辦學(xué)機構(gòu)補課的公辦教師進行了嚴肅處理。通過整頓、整治和處理,有效遏制了違規(guī)辦班、有償家教、推銷教輔等勢頭。 以上是我局對您提出問題的回復(fù),請您給予理解和支持,如有不滿意之處,或有新的意見和建議,歡迎直接向我局財審股(聯(lián)系電話:0556-7813474)和局人事股(聯(lián)系電話:0556-7811081)反映。
宿松縣教育局 二〇一四年四月十五日 |