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汗水的背后 人生是一場(chǎng)旅行，不必在乎目的地，只在乎沿途的風(fēng)景以及看風(fēng)景的心情和跟誰(shuí)一起看，這句我不陌生的廣告詞，在那樣的氛圍中顯得異樣的煽情和應(yīng)景，也不盡讓我浮想聯(lián)翩，這么多年走來(lái)，沿途的風(fēng)景隨著時(shí)間的年輪不斷后退更替，陪我看風(fēng)景的人也漸行漸遠(yuǎn)，時(shí)間在每個(gè)人的身上都留下了或深或淺的痕跡，在每個(gè)人的心里都留下了似真似幻理不清說(shuō)不明的情感糾纏，只是我們習(xí)慣了緊閉心門(mén)，都不愿隨意去觸碰罷了。亦或是缺一個(gè)打開(kāi)心門(mén)的借口和勇氣，因?yàn)槟抢锊氐氖遣豢盎厥椎默嵤拢茄饽：乃毫寻愕奶弁�；是那些又�?ài)又恨又無(wú)法忘記的人；是不敢說(shuō)或者來(lái)不及說(shuō)的愛(ài)意；是對(duì)父母，妻兒，親人和曾經(jīng)我愛(ài)或愛(ài)過(guò)我的人的愧疚和虧欠。還有當(dāng)初那些憧憬卻又夭折的理想，種種，人生不可能會(huì)一馬平川，坎坷，困惑，失去是我們的必修課，我們只有不斷剖析自己才能認(rèn)識(shí)自己，才能知道自己內(nèi)心真實(shí)感受，有時(shí)候眼睛看到的不一定真實(shí)，用心才能找到答案，一個(gè)連自己都不知道要什么的人是可悲的，哪怕只是要一個(gè)觸手可及的夢(mèng)想，比如和自己心愛(ài)的人結(jié)婚生子，然后平淡一生。只有對(duì)生活時(shí)刻保持欲望，我們才有動(dòng)力去面對(duì)一切困難，如果有人說(shuō)不喜歡金錢(qián)，權(quán)利，地位，鮮花和掌聲，那肯定是扯淡的，因?yàn)槲覀儾皇巧钤谡婵盏氖澜缋�。我想說(shuō)：在擁有或者正在追求這些身外之物的同時(shí)請(qǐng)懷著一顆感恩和平常的心。厚德才能載物。 1800秒，是我到目前為止過(guò)得最漫長(zhǎng)也是最痛苦的時(shí)間，我會(huì)記住這個(gè)數(shù)字一輩子，但我做到了，是我沒(méi)想到的，我得謝謝我的父母給了我一個(gè)健康的體魄，一個(gè)健全的身體，還有在這個(gè)過(guò)程中不止一次勸我放棄和試圖激怒讓我放棄的人。不好意思，沒(méi)有如你們的愿，但我自己很清楚，那1800秒鐘里，我有三次想放棄過(guò)，剛開(kāi)始可能因?yàn)榈K于面子，所以只好撐著，這時(shí)響起了一首歌，從頭再來(lái)，我唱了高潮部分，心若在，夢(mèng)就在......第二次時(shí)間過(guò)了一半，我覺(jué)得沒(méi)必要這么折磨自己，不如投降算了，這時(shí)音樂(lè)換成了倔強(qiáng)，我和我最后的倔強(qiáng)，握緊雙手絕對(duì)不放，就這一次我和我的倔強(qiáng)。接著又放了一首飛的更高。我都跟著唱了，我知道這個(gè)時(shí)候只有音樂(lè)可以救我，聲音啞了，調(diào)也找不到了，就這樣吼著，兩只手跟火燒似的酸痛，衣服早就濕透了，我記得還有個(gè)人替我擦了三次臉上的汗，時(shí)間就這樣一秒一秒的走著，腦袋一片空白，就這樣坐也不是站也不是的撐著，不知道過(guò)了多久，前面大屏幕突然跳出來(lái)一個(gè)大大的10，我知道看到了希望，然后大聲的倒數(shù)著，最后一秒響起了一首我相信，我相信我就是我，我相信明天，我相信青春沒(méi)有地平線......1801秒，我成功了。那個(gè)開(kāi)始我認(rèn)為不可能的事。每件事的成功都不會(huì)是偶然，只有親身經(jīng)歷過(guò)的人才能讀懂其中淚和汗的成分，或許有時(shí)就是缺了那一秒鐘的堅(jiān)持，每個(gè)人的潛能是無(wú)限的，只是少了一個(gè)挖掘的技巧和渠道。 這個(gè)時(shí)代的人普遍浮躁，我們選擇的多了，自然體會(huì)不到堅(jiān)持過(guò)后重獲新生的快感。堅(jiān)持的過(guò)程是非常痛苦；寂寞；血腥的，只要我們心中有一個(gè)信念，才有堅(jiān)持的動(dòng)力和源泉。如果我們不對(duì)自己殘忍，生活就會(huì)對(duì)我們殘忍百倍。游戲可以選擇繼續(xù)和放棄，但現(xiàn)實(shí)不會(huì)給我們重來(lái)的機(jī)會(huì)。 我從來(lái)就不懷疑說(shuō)團(tuán)隊(duì)建設(shè)中士氣很重要，這一點(diǎn)也多次得到過(guò)驗(yàn)證，士氣并不是靠嗓門(mén)大喊出來(lái)我們是最棒的，我個(gè)人認(rèn)為士氣大小取決了公司對(duì)員工的職業(yè)態(tài)度；心理需求；生活需求的滿足程度。說(shuō)白了就是薪資待遇問(wèn)題，每個(gè)公司薪資定位標(biāo)準(zhǔn)不同，一定跟個(gè)人能力有關(guān)，但不一定成正比。而很少有公司給員工明確的崗位職責(zé)認(rèn)定，缺了針對(duì)性的考核標(biāo)準(zhǔn)，能力這個(gè)概念又變得抽象了，最后基本變成了按市場(chǎng)價(jià)，或者干脆憑運(yùn)氣決定。假如能給一個(gè)員工同市場(chǎng)價(jià)同崗位薪資再高幾個(gè)點(diǎn)，我想員工給公司創(chuàng)造的絕對(duì)不止那幾個(gè)點(diǎn)的利潤(rùn)，并不是所有員工都是養(yǎng)不大的“白眼狼’’吧！當(dāng)然不是所有人都會(huì)滿足那幾個(gè)點(diǎn)，這就對(duì)啦，有了欲望，士氣自然就會(huì)有。這也是我想要和你必須要的魅力。 要想提高一個(gè)公司的整體素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)力，還得從每個(gè)員工自身做起，只有把員工個(gè)人能力提高了，才有可能給公司帶來(lái)最大效益化。反之，公司如果只在乎硬件，軟件上的更新，那么無(wú)疑是在寶馬車(chē)上裝一個(gè)小排量的柴油發(fā)動(dòng)機(jī)，徒有其表，最后變成花瓶企業(yè)。就算不死，也會(huì)活的很吃力。只有哪天哪個(gè)公司拍著胸脯對(duì)外界說(shuō)我們最好的產(chǎn)品不是東西，而是人的時(shí)候，這個(gè)公司才有可能真的做大。做強(qiáng)。當(dāng)然，每個(gè)人的條件不同，悟性不同，不可能一刀切出來(lái)一樣齊，但至少要能在自己的本職崗位上把優(yōu)勢(shì)發(fā)揮到極致，這樣的團(tuán)隊(duì)才敢說(shuō)有希望。如果公司碰到了全能型的人才，而這種人又能為公司所用，這是一個(gè)企業(yè)的榮幸。
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2013-11-1 20:43 上傳
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