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今年在富斯朗做的你們覺得呢？
一 管理人員態(tài)度惡劣，個別人員兇巴巴。在廣播里通知某些事情的時候弄的跟尼瑪警 察審犯人一樣。有時候不經(jīng)意就被你瑪嚇的心臟病都出來了，尼瑪有木有？ （有心臟病或高血壓的P民此廠慎入，不為別的就為保命。）
二 工資混亂，從來沒按時發(fā)過工資。一年開頭跟結(jié)尾都是差不多50天一發(fā)，而且工資都不會高。尼瑪有木有？一年能做事的就那么幾個月 就給你瑪白做了幾個月。這個賬面上是算的清，但實際上損失很大，有木有？（就拿今天開年18號到6。1為止給發(fā)了三次，沒一次準時到賬。給你們曬曬工資3月1600元（18天）
4月500.1元只交了一個星期的帳，期間有人只發(fā)了100多點，什么概念?（為什么只交一個星期？各組長工序不統(tǒng)一？從排？放你瑪?shù)钠āＤ銖S部不曉得出工序表啊，交賬上去那么長時間你不知道重排啊。做個工序表要尼瑪多長時間��？）5月2450元不要以為差不多了。要曉得這基本上是2個月的工資。兩個月的平均不到1500�。。『�
本人不說特別會做吧但絕對是中等偏上的。安排的工序從來沒讓人幫過。沒請過一天假沒一次遲到早退,有時候準時下班點吧還得看組長臉色
三 吃飯早餐最低消費最低1.5元。一個饅頭也是1.5元 2個也是1.5元。吃不了兩個只要一個怎么辦？兜著吧你誒。午飯晚飯4元一餐。飯菜不是很難吃，但相對于集體性4元的標準不算好。如果你在菜里面發(fā)現(xiàn)了蝸牛、發(fā)現(xiàn)了螞蟥 你有胃口嗎？尼瑪有木有？
四 辭職報告簽不簽組長廠部說的算，不簽直接走？那么2-3個月的工資麻煩你就不要在想了，就算善心大發(fā)錢了。最后一個月也不想有你在這里做的時候正常工資的40%
好了先說這么多吧。如果有幸讓富斯朗的管理看到不慎榮幸，千萬不要叫我刪帖，那是不可能的，我有話語權(quán)。除非你叫小明刪。而且都是事實。也不要找我因為沒什么好說的。還不如你們自己做做好比什么都強。
歡迎園區(qū)服裝行業(yè)的同行說說你們的情況。大家一起交流。
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