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[本地資訊] 團(tuán)宿松縣委縣域改革中期總結(jié)

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真探組

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發(fā)表于 2022-1-14 10:09:04|來自:中國(guó)安徽安慶 | 只看該作者 |只看大圖 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式 | 來自安徽
  自入選縣域改革試點(diǎn)以來,我縣緊盯改革目標(biāo),扎實(shí)推深做實(shí)各項(xiàng)工作,取得了顯著成效,為推動(dòng)縣域改革貢獻(xiàn)“宿松力量”。改革亮點(diǎn)先后被《中國(guó)青年報(bào)》《共青團(tuán)新聞聯(lián)播》《江淮》雜志、《安徽青年報(bào)》《安慶改革信息》報(bào)道,“皖青先鋒”20次報(bào)道我縣改革工作,縣內(nèi)各主流媒體也多次報(bào)道改革工作。

一、堅(jiān)持高位推動(dòng),強(qiáng)化改革工作保障
  一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)保障。縣委主要負(fù)責(zé)同志高度重視試點(diǎn)工作,第一時(shí)間作出批示,要求各部門齊心協(xié)力,各司其職,高質(zhì)量完成試點(diǎn)工作,以務(wù)實(shí)舉措讓青年有感,以良好環(huán)境讓青年有為。團(tuán)市委對(duì)我縣改革工作大力支持,堅(jiān)持靠前督導(dǎo),市縣一體推進(jìn)。團(tuán)省委組織部、團(tuán)市委主要負(fù)責(zé)同志先后4次來宿松進(jìn)行督導(dǎo)調(diào)研,并與縣委主要負(fù)責(zé)同志就改革工作交換了意見。


▲團(tuán)省委組織部來宿松調(diào)研縣域共青團(tuán)基層組織改革試點(diǎn)工作

▲團(tuán)市委赴我縣督導(dǎo)推進(jìn)全國(guó)縣域共青團(tuán)基層組織改革試點(diǎn)工作
  二是強(qiáng)化組織保障。縣委牽頭成立縣域改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由縣委副書記任組長(zhǎng)。在全縣改革工作動(dòng)員會(huì)上,縣委副書記提出要求,要舉全縣之力支持本次縣域改革試點(diǎn)工作。

  三是強(qiáng)化制度保障。制定《團(tuán)縣委掛兼職團(tuán)干部考核辦法》《宿松縣基層團(tuán)干部履職考核辦法》《團(tuán)縣委非編制團(tuán)干部考核辦法》《宿松縣團(tuán)(隊(duì))重點(diǎn)工作紀(jì)實(shí)、通報(bào)和約談暫行辦法》《關(guān)于支持基層團(tuán)(隊(duì))組織開展重點(diǎn)工作及品牌項(xiàng)目建設(shè)的通知》《共青團(tuán)宿松縣第十四屆委員會(huì)委員、候補(bǔ)委員及常委履職考核辦法》《宿松縣團(tuán)(隊(duì))工作信息宣傳報(bào)道獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,進(jìn)一步強(qiáng)化不同類別團(tuán)干部的崗位責(zé)任和爭(zhēng)先進(jìn)位意識(shí)。

  四是強(qiáng)化資金保障。縣財(cái)政以全縣6-35周歲青少年人口數(shù)為基數(shù),按每人每年1元安排青年工作經(jīng)費(fèi),今年共安排37.29萬元支持青年發(fā)展工作。同時(shí)將基層團(tuán)干培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)納入全縣干部教育培訓(xùn)統(tǒng)籌安排。

  五是強(qiáng)化人力保障。充實(shí)縣域工作力量,在已成立青少年綜合服務(wù)中心、希望公益服務(wù)中心基礎(chǔ)上,縣委高度支持批準(zhǔn)成立團(tuán)屬事業(yè)單位“宿松縣青年發(fā)展服務(wù)中心”,核定編制數(shù)3名。目前已通過遴選工作,選調(diào)了2名工作人員。

  六是強(qiáng)化部門保障。精心謀劃制定任務(wù)清單,細(xì)化舉措倒排日期,部門各司其職,深入推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落細(xì),縣委編辦、縣委組織部、縣教育局等部門積極協(xié)同配合改革工作,扎實(shí)按照工作要求,全力支持改革落地落細(xì)。

二、凝聚部門合力,推深做實(shí)“四大任務(wù)”
  一是聚焦“五湖四!,積極拓寬團(tuán)的工作骨干來源渠道
  團(tuán)縣委班子按1+2+1+3模式配備,即1名專職書記,2名專職副書記,1名掛職副書記和3名兼職副書記,目前均已配齊。建立團(tuán)縣委機(jī)關(guān)專兼掛干部分工協(xié)作機(jī)制,明確全體人員的責(zé)任分工。團(tuán)縣委本級(jí)向政府申請(qǐng)以購買服務(wù)形式聘用3名青少年工作干事,各基層團(tuán)組織通過開發(fā)項(xiàng)目崗位吸納返鄉(xiāng)大學(xué)生兼職,共征集暑期實(shí)踐崗117個(gè)。正在選拔宿松籍大學(xué)生兼職鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委副書記工作,實(shí)現(xiàn)社會(huì)化選聘、項(xiàng)目化用人。在今年我縣村(社區(qū))“兩委”換屆方案中,明確每個(gè)村(社區(qū))“兩委”班子中至少有1名35周歲以下年輕干部,并統(tǒng)籌推進(jìn)村(社區(qū))團(tuán)支部書記進(jìn)“兩委”班子。已聯(lián)合縣委組織部制定我縣村(社區(qū))團(tuán)組織換屆實(shí)施方案,同步配齊配強(qiáng)青年委員。





  二是聚焦“選賢任能”,嚴(yán)格建立工作目標(biāo)責(zé)任制

  常態(tài)化實(shí)行年度基層團(tuán)組織書記述職考核制度,考核結(jié)果向同級(jí)黨委和組織部門反饋,并與評(píng)先樹優(yōu)、選拔任用掛鉤。制定《團(tuán)縣委掛兼職團(tuán)干部考核辦法》《宿松縣基層團(tuán)干部履職考核辦法》《團(tuán)縣委非編制團(tuán)干部考核辦法》《宿松縣團(tuán)(隊(duì))重點(diǎn)工作紀(jì)實(shí)、通報(bào)和約談暫行辦法》《關(guān)于支持基層團(tuán)(隊(duì))組織開展重點(diǎn)工作及品牌項(xiàng)目建設(shè)的通知》《共青團(tuán)宿松縣第十四屆委員會(huì)委員、候補(bǔ)委員及常委履職考核辦法》《宿松縣團(tuán)(隊(duì))工作信息宣傳報(bào)道獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,進(jìn)一步強(qiáng)化不同類別團(tuán)干部的崗位責(zé)任和爭(zhēng)先進(jìn)位意識(shí)。暢通團(tuán)干部成長(zhǎng)渠道,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆期間,推薦了10名鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委書記成功進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子。機(jī)關(guān)專兼掛職干部中,3人已得到提拔或重用。

  三是聚焦“黨建引領(lǐng)”,縱深推進(jìn)黨建帶團(tuán)建體制機(jī)制
  將團(tuán)建工作納入全縣年度爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)績(jī)效考核體系并明確所占分值(1分)。及時(shí)向縣委和上級(jí)團(tuán)組織報(bào)告我縣團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)情況。縣委常委會(huì)每年專題聽取共青團(tuán)和少先隊(duì)工作匯報(bào)。自改革以來,已先后四次向縣委主要負(fù)責(zé)同志及分管負(fù)責(zé)同志專題匯報(bào)改革工作進(jìn)展情況?h政府聯(lián)系副縣長(zhǎng)也來團(tuán)縣委專題調(diào)研改革工作推進(jìn)情況。團(tuán)縣委按月下發(fā)重點(diǎn)工作提示單,對(duì)基層團(tuán)(隊(duì))組織實(shí)行過程紀(jì)實(shí)考核。聯(lián)合下發(fā)《全縣基層團(tuán)組織綜合考核評(píng)價(jià)暫行辦法》,綜合運(yùn)用黨政評(píng)價(jià)、團(tuán)內(nèi)考核、青年評(píng)議等方式對(duì)各基層團(tuán)組織展年度綜合述職評(píng)議考核。與縣紀(jì)委監(jiān)委及巡察辦對(duì)接,將黨建帶團(tuán)建、隊(duì)建工作納入縣級(jí)黨委全覆蓋巡察監(jiān)督內(nèi)容,目前正在對(duì)有關(guān)單位進(jìn)行第一輪巡察?h深改委已將改革納入年度重點(diǎn)督察計(jì)劃!栋矐c改革信息》專刊報(bào)道我縣共青團(tuán)改革成效。今年我縣作為《安徽省中長(zhǎng)期青年發(fā)展規(guī)劃》試點(diǎn),堅(jiān)持高位推動(dòng),召開青年聯(lián)席會(huì)議年度會(huì)議,下發(fā)宿松縣落實(shí)青年發(fā)展規(guī)劃任務(wù)分解方案,不斷完善青年聯(lián)席會(huì)議制度。印發(fā)宿松《共青團(tuán)“推優(yōu)入黨”工作實(shí)施細(xì)則》,建立常態(tài)化推優(yōu)入黨工作機(jī)制,自改革以來,共推優(yōu)入黨26人,占28周歲以下入黨人數(shù)的71%。加強(qiáng)團(tuán)教協(xié)作,成功推動(dòng)團(tuán)縣委負(fù)責(zé)人進(jìn)入縣委教育領(lǐng)導(dǎo)小組和縣政府教育督導(dǎo)委員會(huì)。縣政府教育督導(dǎo)辦已制定下發(fā)《關(guān)于開展宿松縣共青團(tuán)及少先隊(duì)工作專題督導(dǎo)的通知》,將黨建帶團(tuán)建、隊(duì)建工作納入教育評(píng)價(jià)和教育督導(dǎo)。已成立宿松縣教育團(tuán)工委,常態(tài)化開展對(duì)學(xué)校共青團(tuán)、少先隊(duì)工作指導(dǎo)聯(lián)系。強(qiáng)化縣教育團(tuán)工委作用發(fā)揮,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校團(tuán)隊(duì)工作指導(dǎo)聯(lián)系。制定《宿松縣團(tuán)(隊(duì))組織重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告清單》《新任團(tuán)(隊(duì))干部任職談話制度》,落實(shí)團(tuán)干部協(xié)管制度,定期召開新任團(tuán)(隊(duì))干部集體任職座談,邀請(qǐng)各單位分管領(lǐng)導(dǎo)參加,今年已對(duì)新調(diào)整的13名鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委書記開展任職談話。


  四是聚焦“亮點(diǎn)紛呈”,打造宿松共青團(tuán)特色品牌
  緊扣全縣中心工作和青少年需求,向社會(huì)籌資源,從青年中找?guī)褪,深入打造“青年之家”、青年?chuàng)業(yè)、青年志愿者、希望工程“四大平臺(tái)”。1-10月共爭(zhēng)取社會(huì)各界愛心資源87.4萬元。開展青年就業(yè)培訓(xùn)2場(chǎng)200人,發(fā)放貸款600萬,接受企業(yè)委托培訓(xùn)8家培訓(xùn)人員560人。注重開展直接服務(wù)基層的工作項(xiàng)目,制定《關(guān)于支持基層團(tuán)(隊(duì))組織開展重點(diǎn)工作及品牌項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)施方案》,探索試行“四點(diǎn)半課堂”--共青團(tuán)關(guān)愛農(nóng)村留守兒童等項(xiàng)目讓基層承辦。通過以獎(jiǎng)代補(bǔ)、推動(dòng)資源下沉的形式,實(shí)施“一鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一品”亮團(tuán)工程及少先隊(duì)示范化學(xué)校創(chuàng)建“先鋒工程”。我縣“一鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一品”亮團(tuán)工程經(jīng)驗(yàn)做法在《中國(guó)青年報(bào)》頭版顯著位置、《共青團(tuán)新聞聯(lián)播》宣傳報(bào)道。成立縣青年創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)、青年志愿者聯(lián)合會(huì)、號(hào)仁青年文學(xué)會(huì),吸收不同領(lǐng)域中的優(yōu)秀青年,增強(qiáng)廣泛性、代表性。發(fā)揮宿松“青年之家”總門店作用,常年開辦各類主題宣講、青年聯(lián)誼、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、青少年興趣班等活動(dòng),如今年1-10月共舉辦周末公益班七期,參加人數(shù)200余人。加強(qiáng)網(wǎng)上共青團(tuán)建設(shè),建立網(wǎng)上青年社群,推進(jìn)官微和抖音號(hào)建設(shè)。全力推進(jìn)“一專一站兩聯(lián)”建設(shè)。建立縣團(tuán)代表聯(lián)絡(luò)站,創(chuàng)新拓展團(tuán)的專門委員會(huì)建設(shè),制定《宿松縣團(tuán)(隊(duì))重要領(lǐng)域、重點(diǎn)區(qū)域及重大活動(dòng)工作組制度》,分不同領(lǐng)域建設(shè)專門工作組(委員會(huì))。聯(lián)合縣委組織部、縣教育局下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全縣基層團(tuán)組織建設(shè)工作的實(shí)施意見》《在全縣非公企業(yè)和社會(huì)組織中全面推進(jìn)“組建群團(tuán)組織,擴(kuò)大黨的工作覆蓋”實(shí)施方案》,加強(qiáng)摸排,對(duì)于不符合建團(tuán)條件的,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位成立非公聯(lián)合團(tuán)支部,并派駐團(tuán)建指導(dǎo)員,目前全縣共計(jì)“兩新”團(tuán)組織117家。積極承接政府購買服務(wù)項(xiàng)目,推薦團(tuán)屬社會(huì)組織--義工協(xié)會(huì)參與縣衛(wèi)健委政府購買服務(wù)項(xiàng)目“頤養(yǎng)家園”計(jì)劃,配套資金9.99萬元。進(jìn)一步規(guī)范縣直團(tuán)工委建設(shè)。成立郵政快遞行業(yè)團(tuán)工委、團(tuán)縣委駐蘇南流動(dòng)工委,凝聚各界青年。實(shí)施積分入團(tuán)、推優(yōu)入團(tuán)及評(píng)議入團(tuán)制度,統(tǒng)籌制定年度團(tuán)員發(fā)展規(guī)劃,加大社會(huì)領(lǐng)域團(tuán)員發(fā)展力度,全年發(fā)展團(tuán)員1369名,其中社會(huì)領(lǐng)域45名。全縣初、高中階段畢業(yè)班團(tuán)學(xué)比分別為16.46%、51.96%。全縣52所中學(xué)已全覆蓋成立中學(xué)團(tuán)校。做好團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作。積極開展縣級(jí)“雙紅雙優(yōu)”“優(yōu)秀少先隊(duì)員”“最美青工”等評(píng)選。成功推報(bào)省市雙紅雙優(yōu)集體和個(gè)人22個(gè),推報(bào)1名全國(guó)優(yōu)秀團(tuán)干部。






供稿:余海赟

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